Deputy HR Manager

Bay Byte Corporindo ยท ๐Ÿ“ Tebet ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 14.000.000 โ€“ Rp 16.000.000 per month

Bay Byte Corporindo adalah perusahaan teknologi informasi yang sedang berkembang pesat, dengan visi untuk menjadi pemimpin di industri IT di Indonesia. Kami sedang mencari seorang Deputy HR Manager yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Tebet.

Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan dan pelaksanaan strategi HR yang komprehensif, serta membangun budaya perusahaan yang inklusif dan inovatif.

Jika Anda memiliki semangat untuk membangun tim HR yang kuat dan berdedikasi, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen tingkat atas.
  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.
  • Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola proses evaluasi kinerja dan penilaian karyawan.
  • Mengelola aspek administratif HR seperti administrasi gaji, manfaat karyawan, dan kebijakan perusahaan.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi HR yang berlaku.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan dan praktik HR yang berkelanjutan.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Sarjana atau setara dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman dalam peran manajerial.
  • Pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia di industri teknologi informasi adalah nilai tambah.
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik HR modern dan tren industri.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan tingkat stres tinggi dan kemampuan untuk memprioritaskan tugas.
  • Penguasaan bahasa Inggris adalah nilai tambah.
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang HR adalah nilai tambah.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <p>Kami mencari seorang Deputy HR Manager yang memiliki keterampilan teknis dan non-teknis yang diperlukan untuk sukses dalam peran ini. Kami menghargai individu yang memiliki semangat untuk belajar dan berkembangserta memiliki komitmen kuat terhadap nilai-nilai perusahaan kami.</p>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait